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Stagiaire Ressources humaines H/F
Date de mise à jour de l’offre
SELAS :
Laboratoire de biologie médical
Description de la mission
Qui sommes-nous ?
Créé en 1967, le laboratoire Cerba est le leader européen de la biologie médicale spécialisée. Concentrant plus de 40 spécialités médicales et plus de 660 collaborateurs hautement qualifiés sur un site unique basé à Saint-Ouen-l'Aumône, le laboratoire Cerba traite en moyenne 40 000 prélèvements biologiques par jour. Sa plateforme technologique de pointe et sa dynamique d’innovation lui permettent de proposer aux laboratoires privés et hospitaliers, auprès de 50 pays, un large panel d’examens de biologie spécialisée tels que : des tests en biologie moléculaire, oncologie, allergie, toxicologie, hormonologie, infectiologie, maladies métaboliques, des tests pour le diagnostic des maladies génétiques en cytogénétique et en génomique moléculaire.
Depuis 2006, le laboratoire a signé la Charte de la Diversité. Il place au cœur de sa politique de gestion des ressources humaines la diversité comme facteur de développement.
Toutes nos offres sont handi-accessibles.
Nous recherchons 2 stagiaires.
Missions principales 1 :
Recrutement :
Rédaction et diffusion des annonces.
Pré-sélection et pré-qualification téléphonique des candidats.
Participation aux recrutements des différents profils.
Mise à jour et suivi des différents tableaux de bord.
Administration du personnel :
Suivi administratif de l’intégration à la sortie du collaborateur (Rédaction des contrats et avenants, DPAE, mobilité etc…).
Suivi des visites médicales, mutuelles.
Archivage.
Contribution à des projets.
Missions principales 2 :
Formation :
Participer au déploiement du plan de formation.
Participer à la préparation des bilans formation.
Assurer la gestion administrative de l’organisme de formation interne CERBA.
Gestion des Emplois et Parcours Professionnels :
Suivre les dossiers CPF et CPF de transition : politique, suivi et optimisation.
Entretien annuel de développement et entretien professionnel : Accompagner la Responsable Formation et Gestion des compétences dans le pilotage des campagnes.
Gestion et traitement dans le SIRH.
Missions diverses de développement Rh en fonction de l'actualité.
Créé en 1967, le laboratoire Cerba est le leader européen de la biologie médicale spécialisée. Concentrant plus de 40 spécialités médicales et plus de 660 collaborateurs hautement qualifiés sur un site unique basé à Saint-Ouen-l'Aumône, le laboratoire Cerba traite en moyenne 40 000 prélèvements biologiques par jour. Sa plateforme technologique de pointe et sa dynamique d’innovation lui permettent de proposer aux laboratoires privés et hospitaliers, auprès de 50 pays, un large panel d’examens de biologie spécialisée tels que : des tests en biologie moléculaire, oncologie, allergie, toxicologie, hormonologie, infectiologie, maladies métaboliques, des tests pour le diagnostic des maladies génétiques en cytogénétique et en génomique moléculaire.
Depuis 2006, le laboratoire a signé la Charte de la Diversité. Il place au cœur de sa politique de gestion des ressources humaines la diversité comme facteur de développement.
Toutes nos offres sont handi-accessibles.
Nous recherchons 2 stagiaires.
Missions principales 1 :
Recrutement :
Rédaction et diffusion des annonces.
Pré-sélection et pré-qualification téléphonique des candidats.
Participation aux recrutements des différents profils.
Mise à jour et suivi des différents tableaux de bord.
Administration du personnel :
Suivi administratif de l’intégration à la sortie du collaborateur (Rédaction des contrats et avenants, DPAE, mobilité etc…).
Suivi des visites médicales, mutuelles.
Archivage.
Contribution à des projets.
Missions principales 2 :
Formation :
Participer au déploiement du plan de formation.
Participer à la préparation des bilans formation.
Assurer la gestion administrative de l’organisme de formation interne CERBA.
Gestion des Emplois et Parcours Professionnels :
Suivre les dossiers CPF et CPF de transition : politique, suivi et optimisation.
Entretien annuel de développement et entretien professionnel : Accompagner la Responsable Formation et Gestion des compétences dans le pilotage des campagnes.
Gestion et traitement dans le SIRH.
Missions diverses de développement Rh en fonction de l'actualité.
Profil recherché
Master RH (BAC+4/ BAC+5)
Expérience préalable appréciée (stage, alternance) en RH
Sens de la confidentialité.
Capacité à recueillir, à analyser et à exploiter des données avec rigueur et méthode.
Capacité d’adaptation aux changements liés à l’évolution de la réglementation légale, conventionnelle et d’entreprise.
Capacité à établir facilement des relations avec le personnel et savoir l’écouter.
Être à l’aise avec l’outil informatique
Stage de 6 mois à pourvoir à partir d'Octobre 2021.
Conformément aux engagements pris par Laboratoire CERBA depuis 2012 en faveur de l’accueil et de l’intégration des personnes en situation de handicap, cette offre de stage est ouverte à toutes et à tous.
Envie de tenter l’expérience ? Alors il ne vous reste plus qu’à postuler !
Expérience préalable appréciée (stage, alternance) en RH
Sens de la confidentialité.
Capacité à recueillir, à analyser et à exploiter des données avec rigueur et méthode.
Capacité d’adaptation aux changements liés à l’évolution de la réglementation légale, conventionnelle et d’entreprise.
Capacité à établir facilement des relations avec le personnel et savoir l’écouter.
Être à l’aise avec l’outil informatique
Stage de 6 mois à pourvoir à partir d'Octobre 2021.
Conformément aux engagements pris par Laboratoire CERBA depuis 2012 en faveur de l’accueil et de l’intégration des personnes en situation de handicap, cette offre de stage est ouverte à toutes et à tous.
Envie de tenter l’expérience ? Alors il ne vous reste plus qu’à postuler !
Niveau de qualification requis
Bac + 3
Les offres de stage ou de contrat sont définies par les recruteurs eux-mêmes.
En sa qualité d’hébergeur dans le cadre du dispositif des « 100 000 stages », la Région Île-de-France est soumise à un régime de responsabilité atténuée prévu aux articles 6.I.2 et suivants de la loi n°2204-575 du 21 juin 2004 sur la confiance dans l’économie numérique.
La Région Île-de-France ne saurait être tenue responsable du contenu des offres.
Néanmoins, si vous détectez une offre frauduleuse, abusive ou discriminatoire vous pouvez la signaler
en cliquant sur ce lien.
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EmployeurSELAS
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Secteur d’activité de la structureSanté - Social - Citoyenneté - Sécurité
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Effectif de la structurePlus de 250 salariés
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Type de stage ou contratStage pour lycéens et étudiants en formation initiale
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Date prévisionnelle de démarrage
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Durée du stage ou contratSupérieur à 6 mois
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Le stage est-il rémunéré ?Oui
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Niveau de qualification requis
Bac + 3 -
Lieu du stage11 rue de l'Equerre
95310 SAINT OUEN L AUMONE -
Accès et transportstrain bus voiture