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STAGE Environnement
Date de mise à jour de l’offre
Commune de Neuville-sur-Oise :
Collectivité Territoriale
Description de la mission
Le stagiaire Environnement réalisera un guide des bonnes pratiques à l’attention des agents communaux et des élus. Il aura également en charge la gestion de la mise à jour du Plan Communal de Sauvegarde (PCS) et de divers dossiers.
Vous serez amené à travailler avec l’ensemble de l’équipe pour répondre à leurs différents besoins en matière d’environnement en étant force de proposition. Ce stage très opérationnel vous offrira des missions riches et variées avec une autonomie responsabilisante.
Progressivement, vous prenez en charge de manière autonome les missions suivantes :
1. Réalisation d’un guide de bonnes pratiques
Vous participerez à la mise en place d’un guide pratique à l’attention du personnel communal et des élus, notamment composé de conseils sur :
- la gestion des consommations électriques,
- la gestion des déchets (tri, produits recyclés, compostage),
- l’utilisation des moyens de transport verts,
- l’utilisation de papier recyclé et recto / verso.
La réalisation du guide nécessite de la créativité pour la mise en page et la présentation du document.
S’il est suffisamment complet et incitatif, il pourra être décliné à l’attention des usagers.
2. Mise à jour du Plan Communal de Sauvegarde
Le Plan Communal de Sauvegarde (PCS) de la Commune a été rédigé en 2010.
Il nécessite une mise à jour afin de tenir compte des évolutions législatives et de l’évolution des risques présents sur le territoire communal (inondations, carrières, etc…).
Parfait point d’entrée pour découvrir la gestion des risques naturels, la mise à jour du PCS nécessite un travail collaboratif avec l’ensemble des agents communaux et une partie des élus.
Un travail sur le test des process prévus sera mis en œuvre afin de vérifier leur pertinence et leur efficacité.
Tout comme pour le guide de bonnes pratiques, la mise à jour du PCS nécessite de la créativité pour la mise en page et la présentation du document.
3. Divers dossiers
Le stagiaire pourra être associé à différents dossiers en fonction de ses centres d’intérêt (suivi de tailles d’arbres, gestion des déchets etc…).
Vous serez amené à travailler avec l’ensemble de l’équipe pour répondre à leurs différents besoins en matière d’environnement en étant force de proposition. Ce stage très opérationnel vous offrira des missions riches et variées avec une autonomie responsabilisante.
Progressivement, vous prenez en charge de manière autonome les missions suivantes :
1. Réalisation d’un guide de bonnes pratiques
Vous participerez à la mise en place d’un guide pratique à l’attention du personnel communal et des élus, notamment composé de conseils sur :
- la gestion des consommations électriques,
- la gestion des déchets (tri, produits recyclés, compostage),
- l’utilisation des moyens de transport verts,
- l’utilisation de papier recyclé et recto / verso.
La réalisation du guide nécessite de la créativité pour la mise en page et la présentation du document.
S’il est suffisamment complet et incitatif, il pourra être décliné à l’attention des usagers.
2. Mise à jour du Plan Communal de Sauvegarde
Le Plan Communal de Sauvegarde (PCS) de la Commune a été rédigé en 2010.
Il nécessite une mise à jour afin de tenir compte des évolutions législatives et de l’évolution des risques présents sur le territoire communal (inondations, carrières, etc…).
Parfait point d’entrée pour découvrir la gestion des risques naturels, la mise à jour du PCS nécessite un travail collaboratif avec l’ensemble des agents communaux et une partie des élus.
Un travail sur le test des process prévus sera mis en œuvre afin de vérifier leur pertinence et leur efficacité.
Tout comme pour le guide de bonnes pratiques, la mise à jour du PCS nécessite de la créativité pour la mise en page et la présentation du document.
3. Divers dossiers
Le stagiaire pourra être associé à différents dossiers en fonction de ses centres d’intérêt (suivi de tailles d’arbres, gestion des déchets etc…).
Profil recherché
Formation en environnement
Rigoureux(se), autonome et doté(e) d’un sens des initiatives,
Compétences rédactionnelles, créativité associée à une curiosité pour la nature
La Connaissance des outils informatiques de bases (suite Microsoft) serait appréciée.
Un intérêt pour l’Administration publique serait un plus.
Rigoureux(se), autonome et doté(e) d’un sens des initiatives,
Compétences rédactionnelles, créativité associée à une curiosité pour la nature
La Connaissance des outils informatiques de bases (suite Microsoft) serait appréciée.
Un intérêt pour l’Administration publique serait un plus.
Niveau de qualification requis
Bac + 3
Les offres de stage ou de contrat sont définies par les recruteurs eux-mêmes.
En sa qualité d’hébergeur dans le cadre du dispositif des « 100 000 stages », la Région Île-de-France est soumise à un régime de responsabilité atténuée prévu aux articles 6.I.2 et suivants de la loi n°2204-575 du 21 juin 2004 sur la confiance dans l’économie numérique.
La Région Île-de-France ne saurait être tenue responsable du contenu des offres.
Néanmoins, si vous détectez une offre frauduleuse, abusive ou discriminatoire vous pouvez la signaler
en cliquant sur ce lien.
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EmployeurCommune de Neuville-sur-Oise
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Secteur d’activité de la structureAdministration
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Effectif de la structureDe 11 à 20 salariés
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Site internet de la structurehttp://www.neuville-sur-oise.fr
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Type de stage ou contratStage pour lycéens et étudiants en formation initiale
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Date prévisionnelle de démarrage
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Durée du stage ou contrat2 mois
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Le stage est-il rémunéré ?Non
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Niveau de qualification requis
Bac + 3 -
Lieu du stage65, rue Joseph Cornudet Mairie
65 Rue Joseph Cornudet
95000 NEUVILLE SUR OISE -
Accès et transportsRER A - lignes de bus avec arrêt devant la Mairie - parcs de stationnement public gratuits