Stage assistant/e aux départements des ressources humaines

Date de mise à jour de l’offre

Association LOI 1901 :

Créée en 2008, ATIA est une association spécialisée dans la conception et la réalisation de programmes concrets d’aide au développement. ATIA est issue de l'ONG Inter Aide dont elle respecte la charte. Notre démarche L'action d'ATIA consiste à aider les familles les plus démunies à améliorer par elles-mêmes leurs conditions de vie selon une approche combinée, ou dite "intégrée", qui inclut divers volets d'accompagnement (social, santé, éducation, emploi et revenus). Les programmes mis en œuvre s’appuient sur des associations partenaires locales, qui co-réalisent les activités, et qui sont accompagnées et renforcées par ATIA pour devenir autonomes.

Description de la mission

Pôle Recrutement
L’Assistant.e au département RH sera impliqué sur l’ensemble de l’activité recrutement.

1) Gestion et suivi des candidatures
- Participation à la sélection des CV
- Suivi des dossiers en cours
- Mise à jour des mails de réponses aux candidats

2) Ouvertures des recrutements
- Participation à l’élaboration des descriptifs de poste et des annonces
- Mise à jour des listes de diffusions existantes
- Prospection de nouveaux canaux de diffusions (universités, écoles, sites dédiés, etc.)

3) Travaux de fonds
- Participation à l’amélioration de la gestion des candidatures (mise à jour des fichiers, développement de la base de données R.H
- Mise à jour et développement des statistiques R.H
- Mise à jour des procédures recrutement sur le réseaux R.H

Pôle Ressources humaines

Les missions proposées ici sont mentionnées à titre indicatif et seront ajustées en fonction des disponibilités et intérêts du stagiaire

- Mise à jour et amélioration des documents Ressources Humaines à destination des nouveaux Responsables de Programme (élaboration de fiches-pays, présentation des procédures de demande de visas, mise à jour du trombinoscope terrain)

- Actualisation des trames utilisées en RH (modèle de contrats)

- Aide à la mise en place du Plan d’Epargne 2021 (actualisation des fichiers utilisés, des modes de communication auprès des collaborateurs)
- Optimisation du classement sur le réseau commun au département rh et de l’archivage

Profil recherché

• Formation supérieure dans le domaine des ressources humaines
• Connaissance du secteur de la solidarité internationale appréciée
• Maîtrise des logiciels de bureautique
• Bonnes capacités rédactionnelles
• Anglais est un plus

• Aisance relationnelle, aisance au téléphone, dynamisme
• Flexibilité, forte implication
• Esprit d’initiative, autonomie
• Rigueur, organisation

Niveau de qualification requis

Bac + 3
Les offres de stage ou de contrat sont définies par les recruteurs eux-mêmes. En sa qualité d’hébergeur dans le cadre du dispositif des « 100 000 stages », la Région Île-de-France est soumise à un régime de responsabilité atténuée prévu aux articles 6.I.2 et suivants de la loi n°2204-575 du 21 juin 2004 sur la confiance dans l’économie numérique. La Région Île-de-France ne saurait être tenue responsable du contenu des offres. Néanmoins, si vous détectez une offre frauduleuse, abusive ou discriminatoire vous pouvez la signaler en cliquant sur ce lien.
Envoyer ma candidature
  • Employeur
    Association LOI 1901
  • Secteur d’activité de la structure
    Europe - International
  • Effectif de la structure
    De 0 à 10 salariés
  • Site internet de la structure
    https://www.atia-ong.org
  • Type de stage ou contrat
    Stage pour lycéens et étudiants en formation initiale
  • Date prévisionnelle de démarrage
  • Durée du stage ou contrat
    Plus de 2 mois et jusqu'à 4 mois
  • Le stage est-il rémunéré ?
    Oui

  • Niveau de qualification requis

    Bac + 3
  • Lieu du stage
    44 Rue de la Paroisse 78000 Versailles
    78000
    78000 VERSAILLES
  • Accès et transports
    Train, bus, scooter, vélo