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STAGE Apprenti : "Chargé de mission implantation et immobilier d'entreprises" pour 1 à 2 ans H/F (Direction de l'Attractivité)
Date de mise à jour de l’offre
EPT GRAND PARIS SUD EST AVENIR :
Grand Paris Sud Est Avenir (GPSEA) est un établissement public territorial francilien dont le siège est à Créteil. Cette collectivité territoriale regroupe 16 communes et plus de 318 284 habitants, au sein d'un territoire diversifié, à la fois urbain et rural. Elle administre un territoire de quelques 100 km², avec un effectif de près de 1200 agents publics et un budget annuel consolidé de l’ordre de 220 M €. Le Territoire est desservi notamment par le RER A et D, la ligne 8 du métro et l'A86. Toutes les informations sont sur le site internet de GPSEA.
Description de la mission
Le secteur des collectivités territoriales vous intéresse particulièrement ? Devenir chargé.e de mission implantation et immobilier d’entreprises en apprentissage au sein de la direction de l’attractivité et de son service développement économique, c’est rejoindre une équipe de 20 personnes dynamique, créative et pleine de projets. C’est aussi vous permettre d’approcher tous les aspects de l’attractivité territoriale à travers les enjeux d’implantation d’entreprises, de valorisation des fonciers existants, de lien avec les entreprises prospects et les partenaires…
Au sein du service développement économique et en qualité d'apprenti(e), vous participerez aux missions suivantes :
Assurer une veille continue afin de poursuivre la connaissance fine du marché immobilier et foncier à destination des entreprises ; Prêter assistance à des entreprises stratégiques à la recherche d’un bien immobilier ou foncier sur le territoire (entreprises des pépinières, prospect avec projet à impact…) ; Orienter la production ou la mutation de biens immobiliers ou fonciers à destination des entreprises, en lien avec les autres services du territoire et les partenaires immobiliers, notamment dans le cadre de l’élaboration du futur Plan Local d’Urbanisme Intercommunal (PLUi) ; Participer à la gestion de projet, à travers l’organisation d’événements (salon SIMI, réunions d’acteurs…) pour installer l’image économique de GPSEA et faire connaître les opportunités d’investissement ou d’implantation offertes par le territoire.
CONDITIONS DU POSTE:
Poste basé à Créteil (94) Métro 8 - Pointe du Lac ;Travail du lundi au vendredi sur la base de 37h30 hebdomadaires avec attribution de jours de RTT ;L'apprenti(e) est rémunéré(e) selon les conditions prévues par la loi ;Participation aux frais de transports en commun ;Mise à disposition d’outils de mobilité et possibilité de télétravail ;
Prestations d’action sociale via le CNAS. Participation mutuelles labellisées (jusqu’à 30€/mois).
Renseignements auprès de Madame Claire BAUDOUIN, Cheffe du Service Développement Economique au 06.75.57.07.11
Pour candidater, joindre votre CV et lettre de motivation via le lien suivant :
https://recrutement-gpsea.gestmax.fr/521/1/offre-apprenti-charge-de-mission-implantation-et-immobilier-d-entreprises-pour-1-a-2-ans-h-f
Au sein du service développement économique et en qualité d'apprenti(e), vous participerez aux missions suivantes :
Assurer une veille continue afin de poursuivre la connaissance fine du marché immobilier et foncier à destination des entreprises ; Prêter assistance à des entreprises stratégiques à la recherche d’un bien immobilier ou foncier sur le territoire (entreprises des pépinières, prospect avec projet à impact…) ; Orienter la production ou la mutation de biens immobiliers ou fonciers à destination des entreprises, en lien avec les autres services du territoire et les partenaires immobiliers, notamment dans le cadre de l’élaboration du futur Plan Local d’Urbanisme Intercommunal (PLUi) ; Participer à la gestion de projet, à travers l’organisation d’événements (salon SIMI, réunions d’acteurs…) pour installer l’image économique de GPSEA et faire connaître les opportunités d’investissement ou d’implantation offertes par le territoire.
CONDITIONS DU POSTE:
Poste basé à Créteil (94) Métro 8 - Pointe du Lac ;Travail du lundi au vendredi sur la base de 37h30 hebdomadaires avec attribution de jours de RTT ;L'apprenti(e) est rémunéré(e) selon les conditions prévues par la loi ;Participation aux frais de transports en commun ;Mise à disposition d’outils de mobilité et possibilité de télétravail ;
Prestations d’action sociale via le CNAS. Participation mutuelles labellisées (jusqu’à 30€/mois).
Renseignements auprès de Madame Claire BAUDOUIN, Cheffe du Service Développement Economique au 06.75.57.07.11
Pour candidater, joindre votre CV et lettre de motivation via le lien suivant :
https://recrutement-gpsea.gestmax.fr/521/1/offre-apprenti-charge-de-mission-implantation-et-immobilier-d-entreprises-pour-1-a-2-ans-h-f
Profil recherché
Intérêt pour les enjeux d’attractivité, d’aménagement et de développement économique d’un territoire, d’immobilier d’entreprises ;
Capacité d'écoute et d'analyse ;
Qualités relationnelles ;
Capacité d'adaptation à vos interlocuteurs ;
Méthodique, organisé ;
Connaissance de la gestion en mode projet ;
Appétences pour le travail en équipe et la gestion des projets transverses.
Diplôme préparé : Master 1 ou 2 dans les domaines de l'Urbanisme et Aménagement, de l'Economie des Territoires ou des Sciences Politiques.
Contrat d'une durée de 1 à 2 ans à partir du mois de septembre 2022.
Capacité d'écoute et d'analyse ;
Qualités relationnelles ;
Capacité d'adaptation à vos interlocuteurs ;
Méthodique, organisé ;
Connaissance de la gestion en mode projet ;
Appétences pour le travail en équipe et la gestion des projets transverses.
Diplôme préparé : Master 1 ou 2 dans les domaines de l'Urbanisme et Aménagement, de l'Economie des Territoires ou des Sciences Politiques.
Contrat d'une durée de 1 à 2 ans à partir du mois de septembre 2022.
Niveau de qualification requis
Bac + 4/5 et +
Les offres de stage ou de contrat sont définies par les recruteurs eux-mêmes.
En sa qualité d’hébergeur dans le cadre du dispositif des « 100 000 stages », la Région Île-de-France est soumise à un régime de responsabilité atténuée prévu aux articles 6.I.2 et suivants de la loi n°2204-575 du 21 juin 2004 sur la confiance dans l’économie numérique.
La Région Île-de-France ne saurait être tenue responsable du contenu des offres.
Néanmoins, si vous détectez une offre frauduleuse, abusive ou discriminatoire vous pouvez la signaler
en cliquant sur ce lien.
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EmployeurEPT GRAND PARIS SUD EST AVENIR
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Secteur d’activité de la structureAdministration
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Effectif de la structurePlus de 250 salariés
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Site internet de la structurehttps://www.sudestavenir.fr
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Type de stage ou contratContrat d'apprentissage
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Date prévisionnelle de démarrage
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Durée du stage ou contratSupérieur à 6 mois
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Le stage est-il rémunéré ?Oui
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Niveau de qualification requis
Bac + 4/5 et + -
Lieu du stage14 Rue Le Corbusier Europarc
94000 CRETEIL -
Accès et transportsRER D (CRETEIL POMPADOUR) - METRO 8 (POINTE DU LAC) - BUS 393 , K , 281 , 23 (EUROPARC) - BUS 117 (SULLY)